Về cách tổ chức tiệc tất niên: buổi tiệc tất niên không nhất thiết là phải tổ chức trong một hội trường, với bàn ghế, tiệc tùng linh đình, mà có thể tổ chức kết hợp team building ở một nơi nào đó ngoài thành phố để tăng cường tính gắn kết cho đội ngũ.
Như vậy bạn sẽ làm được một công đôi việc, tổ chức được một buổi tổng kết cuối năm cho công ty và làm mọi người xích lại gần nhau thêm.
Để cho chương trình thêm phong phú, xuất sắc, bạn có thể nghĩ ra một số trò chơi nho nhỏ có gắn kết với đặc điểm công ty mình, chẳng hạn như các trò chơi liên quan đến thuật ngữ ngành, liên quan đến kiến thức sản phẩm hay tính chất hàng hoá – dịch vụ của công ty
Thứ ba là về nội dung chương trình to chuc tiec tat nien. Một buổi tiệc cuối năm không thể thiếu tiết mục giải trí, nhiều công ty tổ chức sự kiện lười tư duy sẽ thuê mướn một vài ca sĩ, vũ đoàn về góp vui hoặc yêu cầu các phòng ban, bộ phận mỗi bên cử một vài ca sĩ “vườn” lên góp một vài bài hát, khuyến khích họ có thêm nhiều tiết mục đặc sắc và độc đáo.
Vì thế, bạn phải lên kế hoạch chương trình và cach to chuc tiec tat nien có kịch bản cụ thể. Khi lên kế hoạch bạn phải thăm dò ý kiến của các nhân viên trong công ty. Bởi nhân vật chính của bữa tiệc cuối năm là toàn thể nhân viên và xem họ muốn bữa tiệc thế nào, muốn tiết mục gì, chương trình gì.
Tổ chức tiệc tất niên cuối năm hiệu quả trong thời kỳ kinh tế khó khăn, không có nghĩa là tự tay làm tất cả mọi việc mà quan trọng hãy là người tiêu dùng thông thái, lựa chọn cho doanh nghiệp mình một đơn vị tổ chức sự kiện phù hợp để tiết kiệm nguồn kinh phí và mang tới cho các thành viên trong đại gia đình doanh nghiệp một bữa tiệc tất niên vui vẻ và chuyên nghiệp.
Các công ty tổ chức sự kiện sẽ thiết kế ý tưởng và tổ chức tiệc tất niên một cách hoàn hảo, xây dựng tinh thần đông đội, tạo sự liên kết mạnh mẽ giữa các thành viên trong một môi trường chung.
Đăng nhận xét